总投资3180万元，涉及16个社区8900余户居民的老旧小区改造工程目前已全部完工；惠及3069户居民的“三供一业”改造工程全面完成；全区建档立卡贫困户86户151人均已实现稳定脱贫……今年以来，溪湖区委坚持以党建为引领，以“党建+五共”为载体，充分发挥全区各级党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，积极投身到发展和建设新溪湖中去，全区各项事业呈现欣欣向荣的景象。
溪湖区从树立正确用人导向入手，强化干部队伍正向激励。先后选派23名优秀年轻干部到村（社区）任“第一书记”，10名优秀科员到街道、信访维稳等一线部门锻炼，2名事业身份干部到街道挂职，4名区管干部到泰州和新疆挂职。打破隐形台阶，破除论资排辈，对政治素质好、工作能力强、群众公认的70后、80后、90后优秀干部，适时选拔到领导岗位上，选拔了7名80后优秀年轻干部到街道和区直部门担任“一把手”，促进党员干部的干事热情。
溪湖区注重以区委为中心，以各级党组、党委班子为主线，以各领域基层党组织为基点，连点成线、集线成面、“点线面”融合，构建大党建格局。严格落实各级党组织的主体责任和书记的第一责任，全区各级党组织班子成员实行全员抓基层党建项目化管理，副区级领导全部建立党建联系点，常态化逐级推进联述联评联考，通过责任倒逼机制推进基层党建工作任务落实。实行“五级书记三级联动，常委立项层层包保”，大力实施惠民阵地建设，完成了1个综合文化站、1个综合性文化服务中心和3个文化广场建设，为群众文化艺术的蓬勃发展提供广阔空间；全区参加新农合保险参合率达到99%，解决了医保的参保人员异地就医“跑腿、垫支”等问题。
溪湖区委还坚持把党支部建在小区、建在项目建设一线、建在企业生产一线，实现党的工作全覆盖，促进各项事业发展。在加强城市建设上，通过“党建+五共”工作载体，突出党建示范引领作用，落实“共谋、共建、共治、共评、共享”理念，把加强城市基层党建与创新社会治理深入融合，破解早期棚改小区治理难题，打通基层治理最末端，不断提高早期棚改小区居民的“幸福指数”。目前，总投资3.2亿元，涉及23个社区、588栋楼，惠及4.6万余户居民的早期棚改小区维修改造工程已完成总工程量的99%。同时，投资5886万元，涉及本煤产权61栋楼的供水、供电、供暖、物业的“三供一业”改造工程及周边辐射区域的158处外部环境实施改造工程也已完工，惠及居民3069户。
本报记者 马兰
